HR園地
HR Zone
薪酬與福利
人才是我們最大的資產(chǎn)，我們尊重、認可員工的勞動和貢獻。我們實行價值創(chuàng)造為導(dǎo)向的分配機制，建立固定收入和浮動收入組成的薪資結(jié)構(gòu)，并設(shè)有健全的長效激勵機制，不斷完善薪酬政策，以充分調(diào)動員工的積極性，提高員工的敬業(yè)度，實現(xiàn)與員工的共同發(fā)展。
我們的福利待遇
固定工資
績效獎金
項目獎金
專項獎金
長期激勵
五險一金
帶薪年假
婚假
產(chǎn)假
哺乳假
用餐補貼
福利宿舍
通勤班車
交通補貼
差旅補貼
福利體檢
女性專項健康檢查
節(jié)日福利
生日禮金
退休獎勵
員工協(xié)會活動
團建活動
公司活動中心
母嬰室
以上僅為部分薪酬福利政策。各單位依據(jù)集團薪酬福利制度制定個性化福利，福利政策根據(jù)崗位性質(zhì)略有不同。